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出国劳务基本常知问答

2021-02-20 14:57 作者:admin 浏览:

 问:报名前应该了解哪些情况?

  答:报名前,您要重点了解以下情况:一、所要去的国家和地区。二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间。三、报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。

  问:出国前需要支付哪些费用?

  答:出国前,您自己需要负担并不再退还的费用有:一、体检费:体检可以由您自己到县级以上医院进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据。二、护照、签证费:按规定支付。三、机场建设费:按国家规定支付。四、打预防针:按防疫部门实际收取支付。五、您与派遣公司所签合同的公证费,按收据金额支付。

  问:为什么要交纳服务费?

  服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。

  问:出国手续都包括那些?如何办理?

  答:出国手续包括国内手续和国外手续。

  国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等,去有的国家和地区还要打预防针,以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。

  办理这些手续需要您提供的材料主要有:户口簿、身份证、学历证书、照片等等。

  国外手续包括入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。

  办好上述手续,您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。

  问:在国外工作应注意哪些问题?

  答:在国外工作期间,您必须严格执行合同,遵守当地的法律法规,尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工,不要去赌博场所或者色情场所,更不要擅自脱离工作岗位。